국립대병원 최초…첫 사업으로 교직원 건강식 프로그램 시행
지역사회와 연계해 건강증진 혜택 받을 수 있는 활동 펼칠 예정
분당서울대병원(원장 이철희)이 국립대병원으로는 처음으로 세계보건기구 건강증진병원(WHO-HPH:Health Promoting Hospitals & Health Services)에 가입했다.
건강증진병원 제도는 1986년 캐나다 오타와에서 발표된 후 전 세계 건강증진정책 및 사업에 틀을 제시한 제도로, 병원의 모든 시스템과 프로세스를 '건강증진'에 맞춰 환자·보호자는 물론 직원과 지역주민의 건강증진을 꾀하는 제도다.
현재 세계적으로 900여개의 의료기관이 가입돼 있으며 국내에서는 총 32개 기관이 세계보건기구가 인증하는 HPH(건강증진병원 및 보건의료기관 네트워크) 회원으로 가입해 활동중이다.
분당서울대병원은 지난 11월 세계보건기구 건강증진병원 사무국에 'WHO-HPH 네트워크 가입의향서'를 전달했고, 최근 사무국으로부터 건강증진병원 자격 인증서를 전달 받았다.
또 세계보건기부 건강증진병원에 가입함에 따라 병원 내부적인 변화는 물론이고 지역사회와의 지속적인 연계를 통해 환자와 직원, 지역사회 모두가 다양한 건강증진 혜택을 받을 수 있는 활동을 펼쳐나간다는 계획이다.
분당서울대병원은 세계보건기구 건강증진병원 사업의 일환으로 먼저 교직원들의 건강증진을 위한 건강식사 제공 프로그램을 시작했다.
직원검진 결과 고지혈증관리, 고혈압관리, 정상·이상지질의심, 비만의심 등 건강에 적신호가 켜진 교직원 중 지원자를 대상으로 점심 한 끼를 550Kcal 내외, 나트륨 2g 이하로 구성한 '저열량·저염식'을 8주간 제공하고 총 3회에 걸쳐 신체지표를 측정해 현격한 건강증진을 이룬 교직원에게 포상하는 방식이다.
지난 12월 9일부터 100명의 지원자를 대상으로 건강식 프로그램을 우선 시행했고, 8주간 파일럿 테스트 후 프로그램을 보완해 구내식당의 정식메뉴로 선보일 예정이다.
이철희 원장은 "지금껏 병원의 시스템이 치료중심이었다면 세계보건기구 건강증진병원의 시스템은 그 영역을 좀 더 포괄적이고 다양하게 확장시키는 개념"이라며 "국내는 아직 건강증진병원이 미국이나 유럽만큼 활발하지 않지만, 분당서울대병원이 국립대병원으로는 처음으로 선도적으로 도입한 만큼 직장업무 효율성과 만족도는 물론이고 병원의 대한 신뢰도까지 높일 수 있도록 적극적인 활동을 펼쳐나가겠다"고 말했다．
